Работа и трудоустройство

«Сетубал — промышленный и логистический центр полуострова, с растущим рынком труда и удобной близостью к Лиссабону»

Рынок труда Сетубала

Ключевые отрасли

• Автомобилестроение: AutoEuropa (Volkswagen) в Палмеле — крупнейший промышленный работодатель региона (~5 000 работников)
• Целлюлозно-бумажная: Navigator Company — завод в Сетубале
• Логистика и порт: Port de Setúbal — грузовой терминал, складская зона
• Туризм: отели, рестораны, экскурсии (Аррабида, Троя, винные маршруты)
• Рыболовство и аквакультура: традиционная отрасль, лота (рыбный аукцион)
• Цементная промышленность: Secil (Outão)
• IT и услуги: растущий сектор, многие работают удалённо на лиссабонские компании

Уровень безработицы

Округ Сетубал — около 7–8% (2025), немного выше среднего по стране (~6,5%). Молодёжная безработица выше — ~18%.

Минимальная зарплата (2026)

Трудовые контракты

Типы контрактов

Ключевые права работника

• Período experimental (испытательный срок): 90 дней (бессрочный контракт), 15–30 дней (срочный)
• Рабочее время: 40 часов/неделя, 8 часов/день
• Отпуск: 22 рабочих дня/год (с первого года)
• 13-я и 14-я зарплаты: subsidio de Natal (декабрь) и subsidio de Férias (перед отпуском) — по 1 месячной зарплате каждая
• Больничный: с 4-го дня, 55–75% зарплаты (оплачивает Segurança Social)
• Декрет: 120–150 дней для матери, 28 дней обязательных для отца

Увольнение

• По инициативе работника: предупреждение за 30 дней (до 2 лет стажа) или 60 дней (более 2 лет)
• По инициативе работодателя: только по «обоснованной причине» (justa causa) или при коллективном сокращении. Компенсация — 14 дней за каждый год работы
• Трудовой суд: Tribunal do Trabalho de Setúbal

Фриланс (Trabalhador Independente)

Recibos Verdes

Система «зелёных квитанций» для самозанятых:

1. Открытие деятельности (abertura de atividade) — в Finanças или онлайн через Portal das Finanças
2. Выставление recibos — через Portal das Finanças за каждую оказанную услугу
3. Налоги: IRS (удержание 25% при работе на юрлица) + IVA (23%)

Regime Simplificado

Упрощённая система для оборота до €200 000/год:

• Налоговая база = 75% дохода (для услуг) или 15% (для товаров)
• Нет обязанности вести бухгалтерский учёт

IVA (НДС)

• Стандартная ставка: 23%
• Освобождение: при годовом обороте до €14 500 (Artigo 53.º)
• Для цифровых услуг за рубеж — обратный НДС (reverse charge)

Segurança Social для самозанятых

• Ставка 21,4% от 70% среднего дохода за 3 месяца
• Первый год: освобождение (при первом открытии)
• Подробнее — Банки и финансы

Удалённая работа

Визы для удалённых работников

• D7 — пассивный доход, мин. €920/мес.
• D8 — цифровые кочевники, мин. €3 680/мес.
• Подробнее — Визы и легализация

Коворкинги в Сетубале

• Sines Tecnopolo — технопарк с офисными пространствами
• Espaços de coworking — появляются в центре города
• Многие экспаты работают из кафе на набережной Луизы Тоди

Сетубал активно развивается как точка притяжения для удалённых работников — близость к Лиссабону, низкая стоимость жизни и природа Аррабиды. Подробнее — Европейские экспаты.

Поиск работы

Порталы

IEFP — Centro de Emprego de Setúbal

Государственный центр занятости: помощь в поиске работы, курсы переподготовки, субсидии работодателям.

Programa Integrar

Программа интеграции мигрантов: обучение португальскому языку, помощь в трудоустройстве, признание квалификаций.

Открытие бизнеса

Empresa na Hora

Регистрация компании за 1 час — онлайн или в Conservatória:

1. Выбрать название (из списка или проверить на RNPC)
2. Подписать учредительный договор
3. Получить NIPC (налоговый номер компании) — сразу
4. Зарегистрироваться в Segurança Social

Стоимость: от €360 (онлайн) — включает публикацию.

Основные налоги для бизнеса

Поддержка предпринимателей

• IAPMEI — агентство поддержки малого бизнеса
• Startup Portugal — сертификация стартапов
• Portugal 2030 — программы финансирования из фондов ЕС

Полезные ссылки

Информация актуальна на февраль 2026 года. Трудовое законодательство Португалии регулярно обновляется — проверяйте требования на официальных сайтах.